精准赋能新高二，协力奋进促提升——2027届新高二教师团队岗前培训

    为进一步统一新阶段思想和认识，提升教师师德师风素养，指导各班各学科教育教学活动，加快青年教师成长，2025年8月21日至8月22日，我校举行了高二年级教师暑期岗前培训大会。

8月21日，李志强校长首先代表学校，对加入2027届高二团队的新老教师们表示热烈欢迎。他强调，高二学年是学生知识体系构建与能力提升的“关键期”和“攻坚期”，承上启下，地位至关重要。全体教师必须锚定“为党育人、为国育才”的崇高使命，将“教育家精神”内化于心、外化于行，以高度的责任感和历史担当，投入到新学年的工作中。

  其次，庞礼金副校长总结了我校2024-2025学年度年级工作成果，充分肯定了师生们的努力付出，并有针对性地提出了培训工作要求。

接着， 覃静副校长聚焦《高考命题原则、步骤、方法技巧》，精准解读命题导向，旨在提升教师的命题精准性与针对性，从而有效促进备考教学质量的双向提升。

领导讲话结束后，培训进行第二项内容，年级组织了新高二教师进行高考试题闭卷考试，检验教师对高考题研究成果。下午，各备课组集中对试题进行解构，完成多维细目表，并在有效的时间里完成一套高考模拟题命制，旨在精准把握命题考向，为高效教学提供精准导航。

  8月22日，庞博庆副校长主持召开师德师风警示教育专题会，通过剖析典型案例，严明纪律红线，引导教师恪守职业操守。

  接下来， 九大学科代表依次登台，针对命制试题的设计思路与新学期详细教学计划进行汇报，明确方向，凝聚共识。

其后， 莫丰华、王钟莹两位老师作为学科代表分享了备课组宝贵经验与独到做法，实现智慧碰撞与资源共享，助力团队整体提升。

  会议的第二阶段，是进行班主任管理方面的经验分享。何松、李雪君、方勇岸三位优秀班主任代表，围绕班级管理、家校沟通及学风建设等核心议题，分享了一系列实用高效的带班策略与育人智慧。

  下午的培训会议，首先是蒋国昌副书记主持召开师德师风警示教育专题会议，通过典型案例剖析与政策法规解读，强化教师职业道德与纪律意识。

其次，阮谊波、彭桔芳、李佩珊、杨坤玉四位优秀师徒代表分别上台发言，分享了教学相长的宝贵经验与心得体会。这些宝贵的收获不仅促进了新老教师的专业交流，更实现了教育理念的传承与创新，为打造优质教师团队奠定了坚实基础。

  紧接着，学校举行高二教师师徒结对仪式，旨在充分发挥骨干教师"传帮带"作用，助力青年教师快速成长，共育卓越师资队伍。

 仪式结束后，庞礼金副校长精准把脉2027届年级学情，全面总结上学期工作，并周密部署新学年教学与管理。

会议最后，戴永恒书记作总结讲话。他充分肯定了新组建的高二教师团队的专业能力和育人热情，强调高二学年是关键转折期，要求大家精准规划、科学施教、协同共进，以昂扬斗志投身新学期工作，为2027届学生的全面发展奠定坚实基础。

精准赋能新高二，协力奋进促提升，承前启后绘蓝图，凝心聚力谱新篇。本次高二教师岗前培训既是一次系统的能力淬炼，更是一次精准的育人导航，充分彰显了学校“重传承、强根基、谋长远”的育人理念。相信2027届高二团队必将接好育人接力棒，以本次培训为新的起点，精诚协作、深耕教学，共同谱写新学年教育教学工作的崭新篇章！